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跟唐骏学管理,跟唐骏学管理怎么样

日期:来源:跟唐骏学管理收集编辑:自己开店创业做什么

跟唐骏学管理怎么样

从这本书里,可以看到他对中国人的了解,对管理中国员工的方法运用得如鱼得水。 非常值得一读的一本管理书。

有和唐骏的《跟唐骏学管理》相类似的书吗?

姜岚昕的《领导解放 企业重生》怎么样,都是成功的企业家写的企业管理书籍。而且姜岚昕自己本身就是做总裁培训的。经常会接触非常多有各种各样问题的企业家。应该说对于中国企业中的问题了解已经是非常透彻了。可以看一看。

唐俊简介

  姓名:唐骏

  性别:男

  出生:1962年

  籍贯:江苏常州

  最高学历:博士

  现工作单位:福建新华都实业集团

  现任职务:总裁,CEO

  教育背景

  1980-1984 北京邮电学院 应用物理专业 学士学位

  1985-1990 日本名古屋大学 自动化专业 硕士学位

  1990-1993 美国加州理工大学 计算机专业 博士学位

  [编辑本段]工作经历

  1990-1994 自办美国双鹰公司、好莱坞娱乐影业公司等

  1994-1997 加入微软公司,担任微软总部Windows NT开发部门的高级经理

  1997-2002 微软全球技术中心 总经理

  2002-2004 微软(中国)公司 总裁

  2004.2.9-2008.4 上海盛大网络发展有限公司 总裁

  2008.4- 福建新华都实业集团 总裁

  1980年,因高考语文一分之差,唐骏没有考上理想的大学和专业,这时的唐骏有些失落与苦闷,甚至有些自暴自弃;

  1985年的唐骏不仅找到自己的终身伴侣,还考上了热门专业的研究生,并靠着努力“钻营”获得留学日本的机会;

  1990年,唐骏赴美攻读博士,并先后创立了三家小型公司;

  1994年,抱着“偷师学艺”的本意,唐骏放弃自己的“皮包公司”,加入微软成为一名软件工程师;

  1997年,时任微软总部Windows NT开发部门高级经理的唐骏“衣锦还乡”,来上海组建微软大中国区技术支持中心;

  2001年,因工作出色,上海微软大中国区技术支持中心先后升级为亚洲区支持中心、全球支持中心,唐骏不仅担任全球支持中心总裁,并兼任微软合资公司——上海微创公司总裁等职务;

  2002年,唐骏出任微软中国总裁;

  2004年,唐骏以微软中国终身荣誉总裁身份从微软退休,并以260多万股股票期权出任盛大网络公司总裁……

  2008年3月,转任盛大网络公司董事兼顾问。

  2008年4月3日,盛大网络宣布,由于个人发展需要,唐骏将不再担任公司总裁一职。唐骏将转任公司CEO顾问,并继续担任盛大董事。盛大CTO谭群钊接替唐骏出任总裁一职。

  2008年4月15日,新华都集团宣布,唐骏今天正式加盟新华都集团接替集团创始人陈发树出任集团总裁兼CEO,全面负责新华都集团的日常管理,长期战略,集团运营,对外投资及资本运作等的全面工作。

  唐骏领导下的微软(中国),在销售方面,是微软全球惟一一个连续6个月(2002年7月到2003年1月)创造历史最高销售记录的公司。微软中国03财年(2002年的7月到2003年6/30)成为微软全球82家分公司中销售业绩增长最快的分公司。

  2004年2月,唐骏从微软中国公司总裁的位置上退休并获"荣誉总裁"称号,不久后出任盛大网络总裁。

  他本人也多次获得中国信息产业年度经济人物、中华十大英才管理人物、中国十大科技人物、中国十大IT风云人物、中国十大最有价值职业经理人等殊荣。 2008年,任新华都集团总裁兼CEO 在赢在中国创业论坛

  回顾分析唐骏十几年来的职业生涯发展路线,我们不仅看到他如何依靠智慧与努力主动改变着命运,也看到他成功光环背后的汗水。相信唐骏的故事对于我们每一个追求成长、希冀获得更大成功的经理人都是有启发的。2008年4月15日唐骏正式加盟新华都集团,并接替创始人陈发树出任该集团总裁兼CEO。 唐骏加盟后将正式负责集团的日常管理、长期战略和对外投资等工作。唐骏博士曾任微软(中国)有限公司总裁。同时,唐骏博士兼任位于上海的微软全球技术中心的总经理一职。唐骏博士是国际版操作系统的计算机专家和微软公司杰出的职业经理人,他于1994年加入微软公司,担任微软总部Windows NT开发部门的高级经理。他所领导的部门成功地设计,开发并发布了远东版(包括日文版,简体中文版,繁体中文版和韩文版)Windows NT 3.51,NT 4.0和Windows 2000。唐骏博士于1997年底由微软公司总部委派来到中国上海筹建大中国区技术支持中心。1999年7月,微软总部鉴于该中心的骄人业绩,正式宣布提升该中心为亚洲技术中心。2001年10月,鉴于该中心的业务范畴已扩大至全球范围,微软公司正式宣布将微软亚洲技术中心提升为微软全球技术中心。由于其出色的业绩,2002年3月,唐骏博士被任命为微软中国总裁。唐骏博士的管理才能受到微软公司的高度评价。微软公司总部分别在98年授予其公司的最高荣誉——比尔盖茨总裁杰出奖和在2000年授予其公司杰出管理奖,并在2001年授予其微软公司最高奖项——最高荣誉奖。唐骏博士分别在中国、日本和美国获得过物理学学士、电子工程学硕士和计算机科学博士学位。

  挥泪告别微软

  唐骏在微软有着卓越的成绩,从一名技术员做起,仅仅用了短短十年,就升迁至了微软中国区总裁.他所开创的中国业绩可以说是非常的成功,这也直接导致了他获得了荣誉总裁的殊荣.

  但天有不测风云,从摩托罗拉'空降'而来的陈永正,使踌躇满志的唐骏不知所措.当通过电话会议了解了真实情况--陈永正将成为他的顶头上司时,他很理性的希望通过合作把微软中国做的更好.但是,接下来的人事调整,使他不得不挥泪告别自己热爱的家园.

  他说他可以叫出微软中国壹千多名员工的姓名,他爱他们就像爱自己的兄弟姐妹.但他最后,还是选择了离开,只留下了一句饱含深情与热泪的话语'希望你们记得我,就像我会永远记得你们一样.'

  [编辑本段]唐骏在盛大的三大战役

  唐骏在盛大四年做了三件最重要的事,分别是上市融资、收购新浪、免费战略。这三者件件都是大手笔,每一次都可谓领行业之先。它们是唐骏的三大战役,也是盛大业界老大地位的保证。

  ◆ 上市融资

  上市

  唐骏加入盛大之初,国内网游业尚无一家上市公司。凭借着唐骏对华尔街的熟谙,盛大成为了第一家上市的中国网游商。尽管面对种种不利因素,盛大依然圈得过亿美金,陈天桥的个人身家,也飞涨至50亿人民币。更为重要的是,盛大成功上市极大地刺激了行业的发展,等到唐骏卸任盛大总裁之时,国内已有9家上市网游企业,而准备上市的加起来则有近20家。

  融资

  唐骏的一大工作内容是游说华尔街,向投资人解释国内网游行业的状况,坚定他们的投资信心。这种行为实际上受益更大的是网游行业本身,所以唐骏多次戏称自己是为了全行业去路演。而他的融资成绩也颇似神话,一次路演便会为盛大带来8亿美元资金。

  ◆ 收购新浪

  2005年2月18日傍晚时分,唐骏按照惯例来到陈天桥的办公室与他沟通近期的事情。当时唐骏的表情很凝重,陈天桥感觉到异常,问,唐总你今天怎么了? 唐骏说:“陈总,我们今晚动手吧。” 显然,陈天桥看的黑帮片没有唐骏多,他一时没有反应过来唐骏说的动手是什么。

  唐骏说:“我今天早上听了新浪的财报电话会议,新浪的财报做得很差,不是一般的差。我觉得今后新浪再也不会出现像今天这么差的财报了。今天新浪的股价肯定会暴跌,所以我们今晚就动手,杀入股市。全面买进新浪的股票吧。”

  ◆ 免费战略

  盛大转型做免费运营,据说是受了史玉柱的启发,陈天桥被史玉柱挖走了一个开发团队,史玉柱则被陈天桥抢得一次产业先机。但这不过是传闻而已,实际上盛大的免费战略跟唐骏关系密切。

  2005年9月,唐骏秘密会见了当时国内几家最大的传奇私服运营者,唐骏在屋里问了不少关于私服以道具收费模式的问题,并且问盛大如果免费可不可行,据了解,大多私服都表示,盛大完全可以进行道具收费,因为所有私服都这样运转。后来的事情大家都知道了,盛大开始免费战略,并重拳打击私服。

  [编辑本段]唐骏任职期间的盛大

  2004年5月13日 盛大网络成功在纳斯达克上市

  2004年11月29日 盛大斥9170万美元控股韩国Actoz

  2005年11月28日 盛大宣布《传奇》开始免费运营

  2005年2月19日 盛大宣布正式入股新浪

  2005年3月~2006年4月 盛大试推“盒子”

  2006年2月15日 思科收购盛大股份,成第二大股东

  2007年7月 盛大推出“风云计划”等三大计划

  唐骏新的开始

  中国最耀眼的职业经理人唐骏4.16确定以10亿元转会费投奔新东家新华都集团。4.16日,新华都集团对外宣布,任命唐骏担任公司首席执行官兼总裁。对此,唐骏表示:“我只是希望给中国职业经理人树立起标杆,推动中国职业经理人制度的完善。”自此,中国“明星”职业经理人唐骏跳出服务十多年的IT领域后,毅然选择了投入传统行业的怀抱

  唐骏新加盟的新华都集团,是福建省一家民营企业,旗下包括紫金矿业、新华都购物广场、福建新华都工程和福建武夷山旅游等数家公司,业务遍及旅游、连锁、矿产等领域。其中,最备受人瞩目的是,已在H股上市的紫金矿业将于本月挂牌,新华都购物广场也即将在A股上市,预计三个月内挂牌。新华都董事长陈发树以199.3亿元资产被《福布斯》杂志评为2007年内地富豪榜第16名。

  唐骏的成功因素

  巨大的人际关系能力唐骏生活的重要转折点发生在1997年。他称自己“真的是靠人际关系,但并不是特意争取的人际关系”才从微软公司众多的候选人当中脱颖而出,成为微软上海技术中心的“建筑师”和领导者。

  当时在提交给选择委员会的候选人名单上根本没有唐骏,那时候的唐骏虽然领导他的部门已经成功地设计、开发并发布了远东版(包括日文版、简体中文版、繁体中文版和韩文版)WindowsNT3.51、NT4.0和Windows2000,但他还只是微软公司诸多成绩斐然的高级项目经理中的一个。但包括当时微软副总裁恰斯迪亚在内的6人选择委员会没有能够在候选人当中找到让他们满意的人,这个时候,选委会中有一个人举荐了唐骏,而另外有一个人出来附和,这两个美国人在做项目经理的时候都曾经和唐骏共过事,他们曾经在许多问题上互相帮助过,此后,三个人又分别散落在微软公司15栋大楼中各司其职。但逢年过节,唐骏都会给他们发邮件写上些简单的问候语,诸如“圣诞快乐,过去跟你合作的很愉快,非常感谢”之类的话,三人保持了良好的关系,没想到,正是这个给唐骏带来了机会。

  唐骏经典语录

  “平台战略是放鞭炮,一直响;单纯靠所谓精品支撑就象放炮仗,响一下就没了”。

  ----2008年3月,唐骏讲盛大的平台战略。

  “陈总,我们今晚动手吧”。

  ----2005年3月。有一天早上唐骏听了新浪财报的电话会议,觉得新浪的股价肯定会暴跌,提议陈天桥“今晚就动手杀进新浪去,全面买进新浪的股票”。

  “会做人、会做事、会作秀是升迁捷径”

  “回首去年吓出一身冷汗”

  ----2007年1月17日,唐骏说。盛大在2005年底推出免费网游的模式,公司也经历了一阵低潮。在过去的四个季度里,盛大财报从亏损一步步走向恢复,这为免费模式提供了有力的佐证。

  “成功就是战胜自己”

  ----唐骏对于成功的定义

  唐氏四大发明:

  卡拉OK评分机、大头贴、配对系统以及中文的windows。

  唐骏说唐骏

  我的人生哲学比较简单,我喜欢开心,我不追求富贵荣华。就算现在没工作了,我也无所谓。我在上海有房子、有车,今后吃饭的钱也有了,这辈子我会过得很开心。所以,我不会因为追求名利、地位、金钱,而失掉快乐。

  我惟一的要求就是做我想做成功的事情,而且,在做的过程中我要特别地开心。

  我不是冒险主义者,我不冒险,也不需要冒险。

  如果大家都以任期长短来判断我干得好坏,那我一定设法使我的任期超过前面任何一任。既然我已经出任这个职位,我就是最好的。

  ——《唐骏在微软伤口上》(《知识经济》2002年6月)

  唐骏著作:

  唐骏在《赢家大讲堂》第一次披露他的恋爱经历和家庭生活。

  唐骏的讲座发自肺腑,大气磅礴,高屋建瓴,感染力极强,启发力极强!

  您怎能错过?

  唐骏的管理到底高在何处?让我们一起来《跟唐骏学管理》

  唐骏的朋友群..盛大网络陈天桥.国际著名风水大师陈帅佛.!新华都实业集团孛军

  《中国梦——唐骏正传》此书出于2008年

  [编辑本段]打工皇帝唐骏

  2008年4月15日,新华都集团宣布正式聘请唐骏出任集团总裁兼CEO,以接替集团创始人陈发树,全面负责新华都集团的日常管理、长期战略、集团运营、对外投资及及资本运作等工作。陈发树此后将专任公司董事长。

  唐骏素有中国IT业“打工皇帝”之称,此次加盟新华都集团,将获价值10亿元的股票期权。此前,唐骏在担任微软中国总裁的时候,收入超过了1亿;在担任盛大总裁的时候,收入超过了4亿。另据了解,新华都集团在未来半年将有两家公司在国内A股上市。

这是谁了?,,

唐俊

有谁能推荐我有关企业管理前沿的书,或是一些世界品牌企业成长历程的书,或是关于企业运营方面比较好的书

  在当当网键入“企业管理”即可找到最新书目。提供以下书目供参考:

  管理书籍

  1.管理学(第7版) 作者:[美]罗宾斯等 著,孙健敏等 译 出版社:中国人民大学出版社

  2.管理学:原理与方法(第四版)——大学管理类教材丛书 作者:周三多 等编著 出版社:复旦大学出版社

  3.管理学(中国版)

  作者:郭朝阳 编著 出版社:北京大学出版社

  4.中国管理学

  作者:苏东水,彭贺 等著 出版社:复旦大学出版社

  5.中国管理学——融通古今的管理智慧——MBA精品课程系列教材

  作者:李雪峰 著 出版社:中国人民大学出版社

  管理者必读的十本管理学书籍:

  1.《有效的管理者》

  在这本薄薄的书里,现代管理学之父彼得 德鲁克提出一个重要的定律:管理者的效率,往往是决定组织工作效率的最关键因素。因此,在管理别人之前,你必须学会管理自己。

  德鲁克也给出了有效管理者必须养成的五种习惯:正确统筹时间;致力于对外界的贡献;重视发挥长处,把工作建立在优势上;集中精力在少数主要领域;做有效地决策。

  2.《孙子兵法》

  企业管理中,战略制定与管理具有举足轻重的地位。虽然是一部兵书,但《孙子兵法》所蕴含的“兵者,诡道也”,“久暴师则国用不足”等战略思想经历2500余年检验,一直为历代政治家、军事家、商人等奉为至宝。美国著名高等学府哈佛大学商学院也将《孙子兵法》融入MBA战略课程中。

  3.《领导力21法则》

  “领导力就是领导力,不论你身在何处或从事怎样的工作。时代在改变,科技也在不断地进步,文化也因为地域不同而有差异。但是真正的领导原则却是恒定不变的……”美国著名领导力大师约翰?麦克斯韦尔如是说。

  在本书中,麦克斯韦尔先生描述了影响力法则、过程法则、哈顿法则、根基法则在内的21项领导力法则,想拥有非凡的洞察力,想要修炼所向披靡的实战能力,马上开始21法则训练。

  4.《基业长青:理想公司的成功理念》

  1994年,通过对包括惠普、宝洁、3M和索尼等18个行业领袖成功企业的研究,吉姆•柯林斯给出了伟大的公司何以伟大的答案:企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省,使优势成为公司的特性。其人性化视角是本书的一大亮点。

  5.《从优秀到卓越》

  2001年《商业周刊》十佳商业书。吉姆•柯林斯耗费5年时间,对1965年来《财富》杂志列入500强的1400多家企业进行分析,得出令人震惊的研究成果——只有11家公司实现从优秀业绩到卓越业绩的跨越。

  亚马逊书店评价本书说:“这是那种经理人和CEO们在若干年内需要一读再读的书。”

  6. 《360度领导力》

  如果不是老板,你也可以领导吗?如果不是最高领导人,你的上司是个不好的领导者,你能充分发挥自己的影响力吗?约翰•麦克斯韦尔告诉你如何克服挑战,360度全方位运用技巧,对老板、同级、下层产生影响。不用等到升迁,实践360度领导力,从组织的任何职位发挥你的影响力。

  7. 《杰克?韦尔奇自传》

  原通用电气(GE)董事长兼CEO杰克?韦尔奇在本书中透露了他的管理秘诀,他所创造的独特管理模式,帮助一个庞大的商业帝国摆脱痼疾,走上灵活主动地道路。韦尔奇的“10%淘汰率”甚至深入到第5大道的一个小小服装店。

  巴菲特推荐本书说:“杰克是管理界的老虎伍兹,所有CEO都想效仿他。他们虽然赶不上他,但是如果仔细聆听他所说的话,就能更接近他一些。”

  8.《只有偏执狂才能生存》

  美国最具创新精神的企业家——安迪?格鲁夫使用“偏执狂式”管理,将英特尔塑造成世界上最大的电脑芯片公司。这本书被誉为企业经理的特种部队培训手册。在本书中,格鲁夫对领导者最惧怕的噩梦——最可怕的商业环境:竞争、科技、规则都突然发生巨大变化——提出了新的解决办法。

  9.《影响力: 你为什么会说“是”?》

  企业领袖每天都要做很多决策,怎样才能说服别人心甘情愿对你的决定说是?怎样让董事会接受你的提议?心理学家罗伯特罗伯特?恰尔蒂尼通过对火鸡妈妈、搭车情景等各种现象进行分析研究,得出说服他人过程中的6条基本原则。

  10.《真正的成功》

  真正的成功,需要在人际关系、装备(团队成员)、工作态度、领导力方面提升自己和团队。约翰•麦克斯韦尔将《人际关系101》、《装备101》、《心态101》、《领导力101》融合成《真正的成功》,分别从塑造良好的性格,采取行动将梦想变为现实,建立各种关系等方面,指导、激励人们去塑造自身领导力。

帮忙推荐下成功人士的演讲有哪些?

陈天桥

《盛大传奇——陈天桥和他的“蓝海”之路》

李开复

《与未来同行》、《做最好的自己》

唐骏

《跟唐骏学管理——中国企业的国际化管理》

《超越平凡:唐骏和微软大学生的职业生存》

文若河 中国著名演讲与口才理论家,青年作家,"口才树"理论体系创始人.

乔吉拉德(世界汽车推销冠军) 推销之路的解说

这些书籍和演讲应该对你有所帮助。祝你成功!

唐骏的书有哪些?

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唐骏是怎样的人?

唐骏,中国职业经理人,1962年生于常州。曾留学日本和美国。有“打工皇帝”之称。唐骏曾任微软(中国)有限公司总裁。2004年,唐骏以微软中国终身荣誉总裁身份从微软退休,并以260多万股股票期权出任盛大集团总裁。2008年唐骏以身价10亿元跳槽至新华都集团。 2010年,知名科普专家方舟子爆料唐骏学历造假,唐骏随后否认,但在社会上引起反响。 新浪微博: http://t.sina.com.cn/tangjun 中文名: 唐骏 出生地: 江苏常州 出生日期: 1962年6月27日 职业: 新华都集团总裁兼CEO 毕业院校: 美国PacificWestern大学 主要成就: 中国信息产业年度经济人物 中华十大英才管理人物 中国十大最有价值职业经理人 中国十大IT风云人物 中国十大科技人物 目录 人物简介 个人履历 履历表 告别微软 盛大三大战役 新的开始 唐骏造假问题 概况 论文学历造假 专利发明造假 相关回应 回应质疑 余波未平 职场之道 管理经验 创业要有自己的“杀手锏” 管理推行“一对一”简单化 做人改变性格努力喜欢每个人 经典语录 相关信息 浪漫爱情 唐骏说唐骏 出国“历程” 所获荣誉 个人著作 商业智慧 唐骏日记 《跟唐骏学管理》 电影作品 贴吧相册 人物简介 个人履历 履历表 告别微软 盛大三大战役 新的开始 唐骏造假问题 概况 论文学历造假 专利发明造假 相关回应 回应质疑 余波未平 职场之道 管理经验 创业要有自己的“杀手锏” 管理推行“一对一”简单化 做人改变性格努力喜欢每个人 经典语录 相关信息 浪漫爱情 唐骏说唐骏 出国“历程” 所获荣誉 个人著作 商业智慧 唐骏日记 《跟唐骏学管理》 电影作品 贴吧相册 展开 编辑本段人物简介 唐骏,美籍华人。1962年生于江苏省常州市;1984年毕业于北京邮电学院,后留学日本、美国。 1994年加入微软公司,担任微软总部Windows NT开发部门的高级经理;2001年升任微软公司全球技术中心总经理。2002年3月26日至2004年2月,任微软(中国)有限公司总裁。1998、2000和2001年,他是微软公司唯一一位3次被授予微软公司的奖项──比尔·盖茨总裁杰出奖和杰出管理奖的员工。2004年2月11日,正式加盟上海盛大网络发展有限公司担任总裁职务,同时获聘微软(中国)名誉总裁职务。2008年3月,转任盛大网络公司董事兼顾问。 唐骏曾经领导下的微软(中国),因为13亿中国人的巨大需求量,促成在销售方面的成绩,微软(中国)是微软全球惟一连续6个月(2002年7月到2003年1月)创造历史最高销售记录的分公司。微软(中国)03财年(2002年的7月到2003年6/30)成为微软全球82家分公司中销售业绩增长最快的分公司。 他本人也多次获得中国信息产业年度经济人物、中华十大英才管理人物、中国十大科技人物、中国十大IT风云人物、中国十大最有价值职业经理人等殊荣。 2010年唐骏被卷入假学历事件,方舟子通过有力证据表明唐骏获得的文凭学历为美国野鸡大学文凭,同时美国华人和网友也展开调查发现唐骏的履历和个人经历多处造假,舆论公众对于唐骏的假文凭进行了激烈的讨论,事后唐骏选择沉默。唐骏已经成为无诚信,假文凭的代言人。 编辑本段个人履历履历表 1985年的唐骏不仅找到自己的终身伴侣,还考上了热门专业的研究生,并靠着努力“钻研”获得留学日本的机会,在日本名古屋大学攻读了五年的博士,但是,1990年为了去国际会议发表研究成果赴美,未归滞留,因此也就未能在名古屋大学提交博士论文,没有取得博士学位;(至2010年8月,担任日本名古屋大学上海同窗会会长) [1] 1990年,唐骏赴美攻读博士,在美国PacificWestern大学(加州)进行辅导做了一些研究,最后拿到了PacificWestern大学的博士学位 [1] ;(至2010年7月,Pacific Western大学未获得中华人民共和国教育部认证) 1994年,抱着“偷师学艺”的想法,唐骏放弃自己的“皮包公司”,担任微软总部Windows NT开发部门的高级经理; 1997年,时任微软总部Windows NT开发部门高级经理的唐骏“衣锦还乡”,来上海组建微软大中国区技术支持中心; 1998年,唐骏获得美国国籍; 2001年,因工作出色,上海微软大中国区技术支持中心先后升级为亚洲区支持中心、全球支持中心,唐骏不仅担任全球支持中心总裁,并兼任微软合资公司——上海微创公司总裁等职务; 2002年,唐骏出任微软中国总裁; 2004年,唐骏以微软中国荣誉总裁身份从微软辞职,并以260多万股股票期权出任盛大网络公司总裁。 2008年3月,转任盛大网络公司董事兼顾问。 2008年4月3日,盛大网络宣布,由于个人发展需要,唐骏将不再担任公司总裁一职。唐骏将转任公司CEO顾问,并继续担任盛大董事。盛大CTO谭群钊接替唐骏出任总裁一职。 2008年4月15日,新华都集团宣布,唐骏正式加盟新华都集团,接替集团创始人陈发树出任集团总裁兼CEO,全面负责新华都集团的日常管理、长期战略、集团运营、对外投资及资本运作等的全面工作。 2008年12月,新华都以1亿人民币收购港澳资讯51.7%股份,总裁唐骏同时兼任港澳资讯董事长,唐骏放言,港澳资讯将力争三年内上市。 2009年9月9日,唐骏宣布以个人名义加盟金和软件,并成为金和软件公司的董事成员和首席顾问。 2010年1月20日, 旗下港澳资讯收购北京胜龙网和深圳千寻网络,力争两年内上市。 2010年1月25日,新华都旗下港澳资讯CEO唐骏以一贯的激情语调宣布,以总计约2500万美元的总价成功收购了千寻网络、联游网络、弘扬科技、胜龙团队等4家IT公司,这也是唐骏在帮助陈发树拿下港澳资讯后对IT产业的第一次投资。 2010年1月28日,新华都实业集团股份有限公司总裁唐骏宣布,斥资3200万美元(约合人民币2.18亿元)入股上海奔腾电工有限公司。此次入股后,新华都占奔腾电工19.9%的股份,成为奔腾电工第二大股东,并承诺3年内将其推向资本市场。 2010年2月,2010年2月21日48岁的唐骏在接受海峡都市报记者采访时表示,他将个人投资一个亿,拍摄电影《你行我素》预计2010年10月开机 [2] 。 2010年5月14日,“2010新财富500富人榜”,新华都集团以270亿元资产排名第十位。 2010年7月,被卷入学历造假门事件,方舟子指证唐骏学历造假、专利造假,双方展开口水大战。 在方舟子持续举出大量有力实证后,唐骏于7月6以后开始沉默,不再发表任何言论,坊间遂传出其公司独立董事要求其下台的声音。而其诸多过往专利、学历、涉嫌苏州亿元骗贷均遭民间广泛关注! 告别微软 唐骏在微软有着卓越的成绩,从一名技术员做起,仅仅用了短短十年,就升迁至了微软中国区总裁。他所开创的中国业绩可以说是非常的成功,这也直接导致了他获得了荣誉总裁的殊荣。 但天有不测风云,从摩托罗拉“空降”而来的陈永正,使踌躇满志的唐骏不知所措。当通过电话会议了解了真实情况——陈永正将成为他的顶头上司时,他很理性的希望通过合作把微软中国做的更好。但是,接下来的人事调整,使他不得不挥泪告别自己热爱的家园。 他说他可以叫出微软中国一千多名员工的姓名,他爱他们就像爱自己的兄弟姐妹。但他最后还是选择了离开,只留下了一句饱含深情与热泪的话语:“希望你们记得我,就像我会永远记得你们一样”。他也是微软总裁里面试员工最多的也是唯一的一个总裁。在微软的10年里,共面试三千多员工,平均每天面试一名员工,足以堪称为“史上最牛”的总裁。 盛大三大战役 前言 唐骏在盛大四年做了三件最重要的事,分别是上市融资、收购新浪、免费战略。这三者件件都是大手笔,每一次都可谓领行业之先。它们是唐骏的三大战役,也是盛大业界老大地位的保证。 上市融资 唐骏加入盛大之初,国内网游业尚无一家上市公司。凭借着唐骏对华尔街的谙熟,盛大 唐骏(右)与盛大董事长陈天桥 成为了第一家上市的中国网游商。尽管面对种种不利因素,盛大依然圈得过亿美金,陈天桥的个人身价,也飞涨至50亿人民币。更为重要的是,盛大成功上市极大地刺激了行业的发展,等到唐骏卸任盛大总裁之时,国内已有9家上市网游企业,而准备上市的加起来则有近20家。 唐骏的一大工作内容是游说华尔街,向投资人解释国内网游行业的状况,坚定他们的投资信心。这种行为实际上受益更大的是网游行业本身,所以唐骏多次戏称自己是为了全行业去路演。而他的融资成绩也颇似神话,一次路演便会为盛大带来8亿美元资金。 收购新浪 2005年2月18日傍晚时分,唐骏按照惯例来到陈天桥的办公室与他沟通近期的事情。当时唐骏的表情很凝重,陈天桥感觉到异常,问,唐总你今天怎么了? 唐骏说:“陈总,我们今晚动手吧。” 显然,陈天桥看的黑帮片没有唐骏多,他一时没有反应过来唐骏说的动手是什么意思。 唐骏说:“我今天早上听了新浪的财报电话会议,新浪的财报做得很差,不是一般的差。我觉得今后新浪再也不会出现像今天这么差的财报了。今天新浪的股价肯定会暴跌,所以我们今晚就动手,杀入股市,全面买进新浪的股票吧。” 免费战略 盛大转型做免费运营,据说是受了史玉柱的启发,陈天桥被史玉柱挖走了一个开发团队,史玉柱则被陈天桥抢得一次产业先机。但这不过是传闻而已,实际上盛大的免费战略跟唐骏关系密切。 2005年9月,唐骏秘密会见了当时国内几家最大的传奇私服运营者,唐骏在屋里问了不少关于私服以道具收费模式的问题,并且问盛大如果免费可不可行,据了解,大多私服都表示,盛大完全可以进行道具收费,因为所有私服都这样运作。后来的事情大家都知道了,盛大开始免费战略,并重拳打击私服。 任职期间的盛大 2004年5月13日 盛大网络成功在纳斯达克上市 2004年11月29日 盛大斥9170万美元控股韩国Actoz 2005年11月28日 盛大宣布《传奇》开始免费运营 2005年2月19日 盛大宣布正式入股新浪 2005年3月~2006年4月 盛大试推“盒子” 2006年2月15日 思科收购盛大股份,成第二大股东 2007年7月 盛大推出“风云计划”等三大计划 新的开始 中国最耀眼的职业经理人唐骏以坊间流传的10亿元转会费投奔新东家新华都集团。4月16日,新华都集团对外宣布,任命唐骏担 唐骏与新东家陈发树 任公司首席执行官兼总裁。对此,唐骏表示:“我只是希望给中国职业经理人树立起标杆,推动中国职业经理人制度的完善。”自此,中国“明星”职业经理人唐骏跳出服务十多年的IT领域后,毅然选择了投入传统行业的怀抱。唐骏新加盟的新华都集团,是福建省一家民营企业,旗下包括紫金矿业、新华都购物广场、福建新华都工程和福建武夷山旅游等数家公司,业务遍及旅游、连锁、矿产等领域。其中,最备受人瞩目的是,已在H股上市的紫金矿业将于2008年4月25日挂牌,新华都购物广场也即将在A股上市,预计三个月内挂牌。新华都董事长陈发树以199.3亿元资产被《福布斯》杂志评为2007年内地富豪榜第16名。

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谁能推荐几本IT行业,软件编程成功人士,记录自己成功经历的书籍

李开复 《世界因你而不同》、《与未来同行》。

任正非 可以看 《华为真相》

马化腾:企鹅凶猛

唐骏 《商业智慧》、《我的成功可以复制》、《跟唐骏学管理》

此外,国内还有柳传志、丁磊等。

国外比尔盖茨等。先年完以上的,可以搜搜这些名人,好多有关他们的书的。

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